Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Organizational Justice" wg kryterium: Temat


Tytuł:
Impact of distributive justice on the trust climate among Middle Eastern employees
Wpływ dystrybucyjnej sprawiedliwości na atmosferę zaufania wśród pracowników na Bliskim Wschodzie
Autorzy:
Alshaabani, Ayman
Oláh, Judit
Popp, József
Zaien, Samir
Tematy:
organizational distributive justice
trust climate
human resources
management organization behavior
Syria
Egypt
Turkey
sprawiedliwość dystrybucyjna organizacji
atmosfera zaufania
zasoby ludzkie
zachowania organizacji zarządzającej
Egipt
Turcja
Pokaż więcej
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Politechnika Częstochowska
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Development and validation of the Polish version of Colquitt’s Organizational Justice Measure
Autorzy:
Baka, Łukasz
Tematy:
psychometric properties
validation studies
organizational psychology
organizational justice
job attitudes
Polish version of Colquitt's Organizational Justice Measure
Pokaż więcej
Data publikacji:
2018-07-04
Wydawca:
Instytut Medycyny Pracy im. prof. dra Jerzego Nofera w Łodzi
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Organizacja wymiaru sprawiedliwości w strukturze sieci publicznej - możliwe interakcje
The organisation of the justice system as part of the public network: possible interactions
Autorzy:
Banasik, Przemysław
Tematy:
organizational structure of the justice system
inter-organisational court networks
public court networks
Pokaż więcej
Data publikacji:
2015-04-30
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
The unsustainability of public-sector organizational networks: a case study of voluntary court networks
Autorzy:
Banasik, Przemysław
Odlanicka-Poczobutt, Monika
Morawska, Sylwia
Tematy:
network
public sector organizations
common courts
elements of network sustainability
organizational justice
antecedences of instability
sieć
organizacje sektora publicznego
sądy powszechne
element trwałości sieci
sprawiedliwość organizacyjna
Pokaż więcej
Data publikacji:
2020
Wydawca:
Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
ZACHOWANIA PATRONIZUJĄCE – BLOKOWANIE SPRAWIEDLIWOŚCI W ORGANIZACJI (CZ. I)
PATRONIZING BEHAVIOURS – BLOCKING THE JUSTICE IN ORGANIZATIONS (PART I)
Autorzy:
Grabus, Małgorzata
Adamska, Krystyna
Tematy:
sprawiedliwość
sprawiedliwość w organizacji
bezstronność
myślenie stereotypowe
zachowania patronizujące
justice
organizational justice
organizational fairness
stereotyping
stereotypical thinking
patronizing behavior
Pokaż więcej
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Sopocka Akademia Nauk Stosowanych
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
ZACHOWANIA PATRONIZUJĄCE – BLOKOWANIE SPRAWIEDLIWOŚCI W ORGANIZACJI (CZ. II)
PATRONIZING BEHAVIOURS – BLOCKING THE JUSTICE IN ORGANIZATIONS (PART II)
Autorzy:
Grabus, Małgorzata
Adamska, Krystyna
Tematy:
justice
organizational justice
organizational fairness
stereotyping
stereotypical thinking
patronizing behavior
sprawiedliwość
sprawiedliwość w organizacji
bezstronność
myślenie stereotypowe
zachowania patronizujące
Pokaż więcej
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Sopocka Akademia Nauk Stosowanych
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Relationship Between Organizational Justice and Organizational Safety Climate: Do Fairness Perceptions Influence Employee Safety Behaviour?
Autorzy:
Gyekye, S. A.
Haybatollahi, M.
Tematy:
organizational justice
organizational safety climate
perceived organizational support
industrial accidents
safety management
klimat bezpieczeństwa
wsparcie
wypadki przy pracy
zarządzanie bezpieczeństwem
Pokaż więcej
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Centralny Instytut Ochrony Pracy
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Factors Infuencing the Evaluation of Remuneration Justice
Czynniki wpływające na ocenę sprawiedliwości wynagradzania
Autorzy:
Juchnowicz, Marta
Kinowska, Hanna
Tematy:
remuneration justice
compensation
employees engagement
organizational justice
superior subordinate relationship
wynagrodzenie sprawiedliwe
zaangażowanie pracowników
sprawiedliwość organizacyjna
system wynagradzania
Pokaż więcej
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies